يعلن مكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل (OFPPT) عن توفير 50 منصب شاغر لوظيفة مدير شؤون المتدربين في مختلف مؤسساته التكوينية بالمملكة. يعتبر منصب مدير شؤون المتدربين من المناصب الحيوية والمهمة في منظومة التكوين المهني، حيث يلعب دورًا محوريًا في ضمان جودة التكوين وحسن سير العملية التعليمية.
مسؤوليات مدير شؤون المتدربين وأهميته في مؤسسات التكوين المهني
يتولى مدير شؤون المتدربين مسؤولية الإشراف على المسار التكويني للمتدربين منذ مرحلة التسجيل وحتى التخرج. يعمل مدير شؤون المتدربين على تنظيم حملات إعلامية لاستقطاب المرشحين، والإشراف على عمليات الاختيار والتسجيل، وتوفير البيئة المناسبة للتكوين من حيث القاعات والمعدات.
كما يقوم مدير شؤون المتدربين بإدارة العمليات الإدارية المتعلقة بالمتدربين، ومتابعة حضورهم، والإشراف على تقييمهم بالتعاون مع الفريق التربوي، وصولاً إلى تسليم الشهادات وفق الإجراءات المعمول بها في مكتب التكوين المهني.
المؤهلات والكفاءات المطلوبة لوظيفة مدير شؤون المتدربين
يشترط مكتب التكوين المهني في المترشحين لمنصب مدير شؤون المتدربين أن يكونوا حاصلين على دبلوم تقني متخصص أو ما يعادله في مجال المعلوميات. بالإضافة إلى ذلك، يجب أن تكون لديهم خبرة مهنية لا تقل عن 4 سنوات في هياكل منظمة، مع اعتبار الخبرة في مجال التكوين أو التعليم ميزة إضافية.
يجب أن يتمتع مدير شؤون المتدربين بمهارات تنظيمية وإدارية ممتازة، وقدرة على التواصل الفعال مع مختلف الأطراف المعنية بالتكوين. كما يشترط إتقان أدوات المعلوميات وبرامج الإدارة، والقدرة على العمل ضمن فريق، مع حس عالٍ بالمسؤولية والانضباط.
كيفية الترشح لمنصب مدير شؤون المتدربين بمكتب التكوين المهني
للراغبين في الترشح لمنصب مدير شؤون المتدربين، يجب تقديم ملف ترشيح يتضمن استمارة الترشيح (F1) التي يمكن تحميلها من موقع مكتب التكوين المهني https://recrutement.ofppt.ma/offre/3010، والسيرة الذاتية المفصلة، ونسخة من الدبلوم المطلوب، ونسخة من بطاقة التعريف الوطنية.
يتم إرسال ملف الترشيح حصريًا عبر بوابة التوظيف الإلكترونية https://recrutement.ofppt.ma في موعد أقصاه 14 مايو 2025 عند منتصف الليل. وسيتم استدعاء المرشحين المختارين مبدئيًا لاجتياز اختبارات التقييم، ليتم بعدها تعيين الناجحين حسب الاحتياجات وترتيب الاستحقاق.
فرص التطور المهني لمدير شؤون المتدربين في قطاع التكوين المهني
يوفر منصب مدير شؤون المتدربين في مكتب التكوين المهني فرصة مهنية متميزة للعمل في قطاع حيوي يساهم في تطوير الكفاءات وتأهيل الشباب لسوق العمل. يمكن لمدير شؤون المتدربين التطور مهنيًا داخل منظومة مكتب التكوين المهني والارتقاء لمناصب إدارية أعلى.
يعد العمل في مكتب التكوين المهني فرصة للمساهمة في تحقيق رؤية المغرب للتنمية البشرية من خلال المشاركة في إعداد وتأهيل الكفاءات الوطنية التي يحتاجها سوق العمل، مما يساهم في خفض نسبة البطالة وتعزيز التنمية الاقتصادية والاجتماعية.
الخلاصة: مدير شؤون المتدربين - مهنة ذات أهمية استراتيجية في التكوين المهني
توفر مناصب مدير شؤون المتدربين التي أعلن عنها مكتب التكوين المهني فرصة مهمة للخريجين والمهنيين الذين يطمحون للعمل في قطاع التكوين المهني. يلعب مدير شؤون المتدربين دورًا محوريًا في ضمان جودة التكوين وتسهيل اندماج الخريجين في سوق العمل.
إذا كنت تتوفر على المؤهلات المطلوبة وترغب في المساهمة في تطوير منظومة التكوين المهني بالمغرب، فبادر بالترشح لهذه المناصب قبل انتهاء الموعد النهائي في 14 مايو 2025.